Министр социальной политики Юлия Соколовская сообщила, что Кабинет министров поддержал инициативу по внедрению электронных трудовых книжек.
Об этом она отметила на своей странице в Facebook.
"Сегодня правительство поддержало инициативу Минсоцполитики касательно электронных трудовых книжек. Теперь появляется возможность того, что бумажная трудовая книжка перестанет быть документом строгой отчетности и уйдет в прошлое", — сказала Соколовская.
Как пояснила министр, это означает, что работники не должны будут продолжать советскую практику сбора справок для подтверждения трудового стажа, если утеряли трудовую книжку, а пенсии и социальные выплаты постепенно станут назначаться автоматически без лишней бюрократии.
Кроме того, министр подчеркнула, что электронная версия трудовой книжки — это меньше нагрузки на работодателей и самозанятых работников — ФЛП.
Также она подчеркнула, что решение правительства о внедрении электронной трудовой книжки упростит поиск и оформление людей на работу.
"Это позволит каждому в несколько кликов при помощи электронной подписи получить выписку в электронном кабинете Пенсионного фонда и не бояться утери трудовой книжки", — сообщила Соколовская.
Как подчеркнула министр, работники будут уверены, что сведения всегда надежно защищены, а недобросовестный работодатель их исказит.
Читайте также: Кабмин выделил дополнительные 1,4 миллиарда на больничные
"Когда наступит время оформить пенсионные выплаты — это будет легко и без хлопот сбор подтверждающих документов — все данные уже будет знать Пенсионный фонд. Работодатели не будут нагружены лишним кадровым учетом и будут иметь всегда достоверную информацию о своих работниках", — добавила Соколовская.
При этом, заметила она, "данные реестра защищены, работодатели будут иметь доступ к данным только тех работников, которые у них работают, а работники — доступ к данным о себе".
"О любителях трудовых книжек мы тоже подумали. Если для вас ведение книги работодателем является определенным ритуалом, то никто не запрещает вам продолжать дублировать сведения о своей трудовой деятельности на бумаге. Но если вы не можете дождаться цифрового формата, то вас никто не заставит ее вести", — сообщила министр.
В то же время она подчеркнула, что для окончательного воплощения этих изменений необходима поддержка народных депутатов, которые будут голосовать за соответствующий законопроект.
По материалам: ukrinform.ru
