Про те, що уряд не припиняє реформування системи державного управління, затвердивши ще один документ, який передбачає зміни в підході до оплати праці держслужбовців на основі кваліфікації посад і рівня компетенцій, пише «НБН», посилаючись на заяву прем’єр-міністра Дениса Шмигаля, оприлюднену на офіційній сторінці Кабміну України.
Ключові поправки в процедурі нарахування зарплати чиновникам:
- встановлено мінімальну суму посадового окладу;
- запроваджено ліміт на розмір щомісячного преміювання.
Зокрема, з 1-го січня наступного року анулюються так звані «стимулювальні виплати», а максимальні премії не перевищуватимуть 30 відсотків від розміру зарплати. Крім того, цього ж місяця, заплановано зниження чисельності вакансій держслужби майже на 20 000 осіб, і це тільки на першому етапі.
Передбачається, що всі вищевказані зміни дадуть змогу заощадити державній скарбниці щонайменше 8 млрд гривень, які спрямують на оборонну сферу.
Раніше ми писали про те, що прем’єр-міністр Денис Шмигаль дав остаточну відповідь на те, чи будуть затримки з виплатами пенсійних виплат і зарплат бюджетникам у 2024-му році.